今天终于把奋斗了三天两夜（实际上真正认真奋斗的时间，加起来也就将近20个小时吧~）的素质拓展训练给顺利解决了，大大松了一口气。想到：是写个拓展培训感言的时候了。
选素质拓展训练是因为认为这是对企业帮助大，能很好的解决企业运营过程中存在的问题又很有意义的培训项目。
每个拓展训练项目，我都会自觉不自觉地倾向于跳出活动本身，用所见所闻所感去联系自己以前学过的各种关于集体行动和组织行为的理论。
从一开始“旗人旗语”这样的组织建立过程，到后来在攀爬天梯、穿越电网、七巧板等各种活动的磨练中组织成长成熟的整个过程；从不同类型组织的团体行动到不同类型个体在组织中的表现及其对组织行动的影响，还有集体内部个体之间的互动和熟悉的过程……如果说以前的理论学习已经高屋建瓴地描绘出了大致的理论构架，那么，素质拓展训练就提供了一个几乎十分接近真实情况的现实映射。现在似乎已经不太记得每次课后老师点评时具体的说辞，但相信这些都已经无声地融入了自己的内心。
其次，很明显，素质拓展训练的另一个优势，是跳出课堂式的培训环境，给每个人一个尽情展现自己的机会。多个拓展训练项目，每个人都有机会为组织作出很大贡献而最后被公认为“功臣”，而不管他（她）在平时是绩点、学工抑或什么大牛还是小弱，也不管是否有什么背景抑或先天优势。只要敢于付出、乐于奉献、足够努力投入，每个人的机会都是平等的。所以，可以看出，所有人在这个小集体里面的态度都是那么积极乐观，每个人都有被集体需要的感觉，都有肯为集体奉献的精神；所以每个项目看到的都是一张张如此阳光可爱的笑脸。
最后，谢谢素质拓展训练活动中的所有人：教官、助教、同事……